#BarraLibre El empleo en Puebla, mal y de malas. #spotify #podcast

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En el periodo que va de 2016 a la fecha, Puebla pasó de tener 1,864,822 personas sin ocupación a 1,982,522. Esto significa que durante este sexenio se sumaron 117,000 poblanas y poblanos al desempleo.  En lo que usted escucha o lee esta columna, tres personas en este estado se habrán quedado sin empleo

 

Qué sucede en Puebla que las autoridades han dejado de prestar atención a los temas realmente importantes para la gente: sin hablar de la inseguridad que se vive en el estado y máxime en la capital, un tema de suma importancia para las familias poblanas es la capacidad que tienen hoy para adquirir bienes y servicios, es decir, tener recursos en su bolsillos que les permita satisfacer sus necesidad más esenciales. Usted y yo sabemos que para que esto suceda necesitamos emplearnos, tener un trabajo, que es la principal fuente de ingreso de poblanos y poblanas. ¿Y por qué digo que en Puebla se dejó de prestar atención a este importante rubro? Le voy a revelar con datos que la situación del empleo en Puebla no va nada bien. Alguien nunca hizo su trabajo.

Debo contextualizarles: El eje 3 del Plan Nacional de Desarrollo, en su apartado sexto, establece que el gobierno federal impulsará la reactivación del empleo en México; mientras que el Programa Sectorial de Trabajo del Gobierno de Estado de Puebla indica dos importantes estrategias para COADYUVAR con el objetivo nacional. ESTRATEGIA 1 Fomentar la incorporación de la población al mercado laboral y la ESTRATEGIA 2 Impulsar el desarrollo integral de la fuerza laboral para aumentar la productividad y el bienestar. Usted que me escucha o que me lee, quedémonos con este contexto por favor, porque los datos que le mostraré comprueban que en el estado, le estamos pagando a alguien por un trabajo que no está realizando.

Consideremos que la desocupación es sinónimo de desempleo. En ese sentido, en el periodo que va de 2016 a la fecha, Puebla pasó de tener 1,864,822 personas sin ocupación a 1,982,522. Esto significa que durante este sexenio se sumaron 117,000 poblanas y poblanos al desempleo. Dicho de otro modo de 2016 a la fecha mensualmente son 1,634 personas las que pasan a no tener trabajo. En lo que usted escucha o lee esta columna, tres personas en este estado se habrán quedado sin empleo. Pero el tema no sólo es ese, recuerde usted por favor que una de las “estrategias” que se planteó el Gobierno de la Entidad es Aumentar la Productividad y el Bienestar.

Por si fuera poco lo que le acabo de decir, en el mismo periodo que comprenden estas cifras (2016-2023), las personas que sí consiguieron tener un trabajo lo hicieron en su mayoría con la percepción de apenas un salario mínimo , y dentro de todo esto alarmante las personas que percibían de 3 a 5 salarios mínimos (que ya se considera un buen sueldo) disminuyó. En resumen, en Puebla hay más desempleo; hoy en Puebla se perciben salarios bajos y, la gente que antes ganaba mejor, disminuyó considerablemente sus ingresos.

En la secretaría del Trabajo del Gobierno de Puebla no están haciendo su chamba. Recientemente el Periodista Paulo Yolatl, reveló que el titular de esa dependencia, mientras ostentaba el cargo de diputado plurinominal, se gastó el dinero del erario público en granjas de bots, para golpear digitalmente a un sinfín de personas; por otra parte, Carlos Clemente, reconocido periodista, reveló las precarias condiciones en las que, el mismo secretario del trabajo, tiene hoy a esa dependencia, señalando que sigue gastando dinero público en sus guerras personales. Lo anterior es suficiente para poner atención y alarmas, pues son evidentes los actos de corrupción que ese funcionario ha cometido. Aceptar un cargo sin tener la capacidad para lo que se le contrata, gastar el dinero público de forma incorrecta, y sobre todo percibir un salario por no hacer nada, a eso se le llama corrupción.

Por otro lado, quien definitivamente si está haciendo su trabajo, y muy bien, es el gobierno federal, pues basta revisar de manera muy general las políticas públicas en materia laboral. Sólo por mencionar algunos ejemplos, se puso en marcha el programa Jóvenes construyendo el futuro; se promulgó la reforma laboral, la cual abre una nueva etapa en la justicia para trabajadoras y trabajadores; en 2019 el salario mínimo tuvo el mayor incremento en lo últimos 36 años, sólo por mencionar unos muy breves, pero concisos ejemplos.

Queda claro pues que, en Puebla la situación del empleo y los salarios no pinta nada bien.

 

Soy Andrés Viveros y esta fue una Barra Libre. Éxito para todas las personas que me escuchan, me leen y me ven.

 

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@AndresGViveros